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招聘职位：吉林省(sheng)农今福(fu)融资(zi)租赁有(you)限(xian)公(gong)司总经(jing)理

招聘人数：1人

学(xue)历要求：全日制(zhi)统(tong)招(zhao)本科及(ji)以上学历，金融、财务(wu)、经济(ji)、管理等相关专业

岗位待遇：面谈

岗位要求：吉林省农今福融(rong)(rong)资租(zu)(zu)赁(lin)(lin)有(you)限公(gong)(gong)司(si)(si)(si)总(zong)经(jing)理 1.岗(gang)位(wei)职(zhi)责 负责融(rong)(rong)资租(zu)(zu)赁(lin)(lin)公(gong)(gong)司(si)(si)(si)全(quan)面工(gong)(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)，包括但不限于(yu)： （1）向(xiang)股东(dong)负责，组(zu)织执(zhi)行(xing)(xing)相关决(jue)议； （2）主(zhu)持公(gong)(gong)司(si)(si)(si)的(de)(de)日常经(jing)营与管(guan)理； （3）制(zhi)定公(gong)(gong)司(si)(si)(si)的(de)(de)经(jing)营计(ji)划、财务规(gui)划和风控方案，并组(zu)织实(shi)施(shi)； （4）制(zhi)订和落实(shi)公(gong)(gong)司(si)(si)(si)的(de)(de)基本管(guan)理制(zhi)度、具(ju)体(ti)规(gui)章制(zhi)度、组(zu)织架构(gou)、工(gong)(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)流程(cheng)、改革方案及(ji)(ji)措施(shi)； （5）负责公(gong)(gong)司(si)(si)(si)经(jing)营团队建设； （6）公(gong)(gong)司(si)(si)(si)章程(cheng)授予(yu)的(de)(de)其他职(zhi)权等。 2.报(bao)(bao)名(ming)条件(jian)(jian)(jian) （1）全(quan)日制(zhi)统招本科及(ji)(ji)以(yi)上学历，金(jin)融(rong)(rong)、财务、经(jing)济、管(guan)理等相关专(zhuan)业； （2）具(ju)有(you)10年(nian)及(ji)(ji)以(yi)上金(jin)融(rong)(rong)机构(gou)从业经(jing)历，至少2年(nian)以(yi)上管(guan)理工(gong)(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)经(jing)验(yan)(yan)，至少2年(nian)以(yi)上融(rong)(rong)资租(zu)(zu)赁(lin)(lin)业务工(gong)(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)经(jing)验(yan)(yan)，具(ju)有(you)国(guo)有(you)大型金(jin)融(rong)(rong)机构(gou)工(gong)(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)经(jing)验(yan)(yan)的(de)(de)优先(xian)录取； （3）45周岁以(yi)下(xia)(xia)，身(shen)体(ti)健康，体(ti)貌(mao)端庄； （4）管(guan)理能(neng)(neng)力强(qiang)，具(ju)有(you)卓越的(de)(de)团队领导、市场(chang)开(kai)(kai)(kai)拓、战略(lve)执(zhi)行(xing)(xing)、组(zu)织协调能(neng)(neng)力； （5）具(ju)有(you)良好的(de)(de)道德(de)修养和职(zhi)业操守，清正(zheng)(zheng)廉洁、遵(zun)纪守法、品行(xing)(xing)端正(zheng)(zheng)、诚实(shi)守信、爱岗(gang)敬业、团结协作(zuo)(zuo)。 （6）在原单位(wei)业绩突出、专(zhuan)业素(su)质(zhi)较强(qiang)的(de)(de)，条件(jian)(jian)(jian)可(ke)适当(dang)放宽。 3、薪(xin)酬待(dai)遇 面谈。 4、报(bao)(bao)名(ming)办(ban)法 本次公(gong)(gong)开(kai)(kai)(kai)选拔招聘采取网上报(bao)(bao)名(ming)方式(shi)(shi)，不受理现(xian)场(chang)报(bao)(bao)名(ming)，每人(ren)(ren)限报(bao)(bao)一个(ge)岗(gang)位(wei)，报(bao)(bao)名(ming)需下(xia)(xia)载(zai)报(bao)(bao)名(ming)登记(ji)表。 （一）报(bao)(bao)名(ming) 应聘人(ren)(ren)员(yuan)请于(yu)1月(yue)21日前，将下(xia)(xia)列材料按“姓名(ming)+报(bao)(bao)考(kao)岗(gang)位(wei)”的(de)(de)邮件(jian)(jian)(jian)主(zhu)题发送至报(bao)(bao)名(ming)专(zhuan)用邮箱ncjfzhaopin@jljrkg.com。 （1）下(xia)(xia)载(zai)填(tian)写的(de)(de)报(bao)(bao)名(ming)登记(ji)表：页面最下(xia)(xia)。 （2）将照片(pian)（①近期免冠正(zheng)(zheng)面证件(jian)(jian)(jian)照，尺寸(cun)34×45毫(hao)米(mi)，jpg格(ge)式(shi)(shi)；②近期4寸(cun)全(quan)身(shen)照）、身(shen)份证明（正(zheng)(zheng)反面）、学历（学位(wei)）证明、职(zhi)务或职(zhi)称证明、获奖证书(shu)等证明文(wen)件(jian)(jian)(jian)以(yi)图(tu)片(pian)形式(shi)(shi)存(cun)成(cheng)Word文(wen)档。 （二）资格(ge)审查(cha) 开(kai)(kai)(kai)云电子平台(tai)金(jin)服(fu)公(gong)(gong)司(si)(si)(si)根据应聘人(ren)(ren)员(yuan)填(tian)报(bao)(bao)和提供的(de)(de)相关信息(xi)进行(xing)(xing)资格(ge)审查(cha)，通(tong)过(guo)资格(ge)审查(cha)的(de)(de)人(ren)(ren)员(yuan)，由(you)开(kai)(kai)(kai)云电子平台(tai)金(jin)服(fu)公(gong)(gong)司(si)(si)(si)安排面试。 （三）注意事项 报(bao)(bao)考(kao)人(ren)(ren)员(yuan)需如实(shi)填(tian)写个(ge)人(ren)(ren)信息(xi)，因(yin)虚假信息(xi)导致的(de)(de)后(hou)果由(you)应聘人(ren)(ren)员(yuan)个(ge)人(ren)(ren)承担。 除(chu)上述岗(gang)位(wei)外(wai)，符合我(wo)公(gong)(gong)司(si)(si)(si)招聘基本条件(jian)(jian)(jian)且有(you)志于(yu)到我(wo)公(gong)(gong)司(si)(si)(si)工(gong)(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)的(de)(de)优秀人(ren)(ren)才，欢(huan)迎(ying)投递(di)简历并明确(que)职(zhi)位(wei)意向(xiang)。 （四）咨询电话 谢女士 0431-81888667；18186855663 报(bao)(bao)名(ming)登记(ji)表下(xia)(xia)载(zai)地址： 请到人(ren)(ren)才培养栏目下(xia)(xia)载(zai)

招聘职位(wei)：吉林省农今福商业保理有限公司总经(jing)理

招(zhao)聘人数：1人

学历要求：全(quan)日(ri)制统招本科(ke)及(ji)以上学历，金融、财(cai)务、经(jing)济(ji)、管理等(deng)相(xiang)关专业(ye)

岗(gang)位待遇(yu)：面谈

岗(gang)位(wei)要求：吉林省农今(jin)福商业(ye)(ye)(ye)(ye)保理(li)有(you)限公司(si)(si)(si)总经(jing)理(li) 1.岗位(wei)(wei)职责 负责商业(ye)(ye)(ye)(ye)保理(li)公司(si)(si)(si)全(quan)面(mian)(mian)工(gong)作(zuo)，包括但不限于： （1）向股东(dong)负责，组织(zhi)执行相(xiang)关决议； （2）主(zhu)(zhu)持公司(si)(si)(si)的(de)(de)(de)(de)日(ri)常经(jing)营与管(guan)理(li)； （3）制(zhi)定公司(si)(si)(si)的(de)(de)(de)(de)经(jing)营计划、财(cai)务(wu)规划和风控(kong)方(fang)案(an)，并(bing)组织(zhi)实(shi)(shi)施； （4）制(zhi)订和落实(shi)(shi)公司(si)(si)(si)的(de)(de)(de)(de)基本(ben)管(guan)理(li)制(zhi)度、具(ju)(ju)体(ti)(ti)规章制(zhi)度、组织(zhi)架(jia)构(gou)(gou)、工(gong)作(zuo)流程(cheng)、改(gai)革方(fang)案(an)及(ji)措施； （5）负责公司(si)(si)(si)经(jing)营团队(dui)建设； （6）公司(si)(si)(si)章程(cheng)授予的(de)(de)(de)(de)其他职权等(deng)。 2.报(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)条(tiao)件(jian)(jian)(jian) （1）全(quan)日(ri)制(zhi)统招本(ben)科及(ji)以上学历(li)(li)(li)，金融(rong)、财(cai)务(wu)、经(jing)济、管(guan)理(li)等(deng)相(xiang)关专(zhuan)(zhuan)业(ye)(ye)(ye)(ye)； （2）具(ju)(ju)有(you)10年及(ji)以上金融(rong)机(ji)构(gou)(gou)从业(ye)(ye)(ye)(ye)经(jing)历(li)(li)(li)，至少2年以上管(guan)理(li)工(gong)作(zuo)经(jing)验，至少2年以上商业(ye)(ye)(ye)(ye)保理(li)业(ye)(ye)(ye)(ye)务(wu)工(gong)作(zuo)经(jing)验，具(ju)(ju)有(you)国有(you)大型金融(rong)机(ji)构(gou)(gou)工(gong)作(zuo)经(jing)验的(de)(de)(de)(de)优先(xian)录取； （3）45周岁以下(xia)(xia)，身(shen)体(ti)(ti)健康，体(ti)(ti)貌端庄； （4）管(guan)理(li)能力(li)强，具(ju)(ju)有(you)卓越的(de)(de)(de)(de)团队(dui)领导、市场(chang)开(kai)拓、战略执行、组织(zhi)协调能力(li)； （5）具(ju)(ju)有(you)良好的(de)(de)(de)(de)道(dao)德修养和职业(ye)(ye)(ye)(ye)操守，清正(zheng)廉洁(jie)、遵纪守法、品行端正(zheng)、诚实(shi)(shi)守信(xin)(xin)(xin)、爱岗敬业(ye)(ye)(ye)(ye)、团结协作(zuo)。 （6）在(zai)原单(dan)位(wei)(wei)业(ye)(ye)(ye)(ye)绩突出、专(zhuan)(zhuan)业(ye)(ye)(ye)(ye)素(su)质较(jiao)强的(de)(de)(de)(de)，条(tiao)件(jian)(jian)(jian)可适(shi)当(dang)放(fang)宽(kuan)。 3、薪酬待(dai)遇 面(mian)(mian)谈。 4、报(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)办法 本(ben)次公开(kai)选拔招聘(pin)(pin)(pin)采取网上报(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)方(fang)式，不受理(li)现(xian)场(chang)报(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)，每人(ren)(ren)限报(bao)(bao)(bao)一(yi)(yi)个岗位(wei)(wei)，报(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)需下(xia)(xia)载(zai)(zai)报(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)登(deng)记表。 （一(yi)(yi)）报(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming) 应(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)员(yuan)(yuan)请于1月(yue)21日(ri)前，将下(xia)(xia)列(lie)材(cai)料按“姓(xing)名(ming)(ming)+报(bao)(bao)(bao)考岗位(wei)(wei)”的(de)(de)(de)(de)邮件(jian)(jian)(jian)主(zhu)(zhu)题发送至报(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)专(zhuan)(zhuan)用邮箱ncjfzhaopin@jljrkg.com。 （1）下(xia)(xia)载(zai)(zai)填写的(de)(de)(de)(de)报(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)登(deng)记表：页(ye)面(mian)(mian)最下(xia)(xia)。 （2）将照片（①近期(qi)免冠正(zheng)面(mian)(mian)证(zheng)件(jian)(jian)(jian)照，尺寸(cun)34×45毫(hao)米，jpg格(ge)式；②近期(qi)4寸(cun)全(quan)身(shen)照）、身(shen)份证(zheng)明(ming)（正(zheng)反面(mian)(mian)）、学历(li)(li)(li)（学位(wei)(wei)）证(zheng)明(ming)、职务(wu)或(huo)职称证(zheng)明(ming)、获奖证(zheng)书等(deng)证(zheng)明(ming)文件(jian)(jian)(jian)以图片形式存成Word文档。 （二(er)）资格(ge)审(shen)查(cha) 开(kai)云(yun)电(dian)(dian)子平台(tai)金服公司(si)(si)(si)根据(ju)应(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)员(yuan)(yuan)填报(bao)(bao)(bao)和提供的(de)(de)(de)(de)相(xiang)关信(xin)(xin)(xin)息进行资格(ge)审(shen)查(cha)，通过资格(ge)审(shen)查(cha)的(de)(de)(de)(de)人(ren)(ren)员(yuan)(yuan)，由开(kai)云(yun)电(dian)(dian)子平台(tai)金服公司(si)(si)(si)安排面(mian)(mian)试。 （三）注意(yi)事项 报(bao)(bao)(bao)考人(ren)(ren)员(yuan)(yuan)需如实(shi)(shi)填写个人(ren)(ren)信(xin)(xin)(xin)息，因虚假(jia)信(xin)(xin)(xin)息导致的(de)(de)(de)(de)后(hou)果由应(ying)(ying)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)员(yuan)(yuan)个人(ren)(ren)承担。 除上述岗位(wei)(wei)外(wai)，符(fu)合我(wo)公司(si)(si)(si)招聘(pin)(pin)(pin)基本(ben)条(tiao)件(jian)(jian)(jian)且有(you)志于到我(wo)公司(si)(si)(si)工(gong)作(zuo)的(de)(de)(de)(de)优秀人(ren)(ren)才(cai)，欢(huan)迎投(tou)递简历(li)(li)(li)并(bing)明(ming)确职位(wei)(wei)意(yi)向。 （四(si)）咨询电(dian)(dian)话 谢(xie)女(nv)士 0431-81888667；18186855663 报(bao)(bao)(bao)名(ming)(ming)登(deng)记表下(xia)(xia)载(zai)(zai)地址： 请到人(ren)(ren)才(cai)培养栏目下(xia)(xia)载(zai)(zai)

招聘职位：开云电(dian)子平(ping)台金服(fu)风控评审部经理

招聘人数：1人

学历要求：全日制(zhi)本(ben)科及以上学历(li)（博士、硕士学历(li)或全日制(zhi)本(ben)科学历(li)为国内外知名高校毕业的优先录用(yong)），英语四级及以上（或其他语种相(xiang)应(ying)等(deng)级）

岗位待(dai)遇：8000-10000

岗(gang)位要求(qiu)：岗位职责：负(fu)责风(feng)(feng)(feng)控评审(shen)部的(de)(de)(de)全面工(gong)(gong)作(zuo)，包括(kuo)但不限于(yu)建(jian)立风(feng)(feng)(feng)控、授(shou)(shou)信管(guan)理(li)(li)(li)体系(xi)，对(dui)各级(ji)机构在(zai)(zai)(zai)综(zong)合(he)管(guan)理(li)(li)(li)、宣传营销、渠道(dao)建(jian)设、业(ye)务(wu)开展等(deng)方面进行风(feng)(feng)(feng)控管(guan)理(li)(li)(li)、评审(shen)管(guan)理(li)(li)(li)、制度执行监(jian)督(du)、违(wei)规(gui)查处等(deng)工(gong)(gong)作(zuo)；对(dui)授(shou)(shou)信及交易性投资业(ye)务(wu)进行审(shen)批管(guan)理(li)(li)(li)工(gong)(gong)作(zuo)；其(qi)他涉法(fa)事(shi)务(wu)。 报名条件(jian)：具有(you)8年以上银行对(dui)公授(shou)(shou)信业(ye)务(wu)审(shen)查、风(feng)(feng)(feng)控8工(gong)(gong)作(zuo)经(jing)验，5年以上相(xiang)关业(ye)务(wu)管(guan)理(li)(li)(li)工(gong)(gong)作(zuo)经(jing)验；掌(zhang)握各项风(feng)(feng)(feng)险(xian)授(shou)(shou)信基(ji)本制度及有(you)关规(gui)章制度，熟(shu)悉(xi)风(feng)(feng)(feng)险(xian)的(de)(de)(de)识(shi)别(bie)、计量和(he)监(jian)测(ce)方法(fa)，具有(you)较强(qiang)的(de)(de)(de)信息获取(qu)能力、文字综(zong)合(he)能力和(he)综(zong)合(he)分析、风(feng)(feng)(feng)险(xian)识(shi)别(bie)、独立判断能力；具有(you)良好的(de)(de)(de)授(shou)(shou)信评审(shen)及风(feng)(feng)(feng)险(xian)管(guan)理(li)(li)(li)方面的(de)(de)(de)业(ye)绩表现，在(zai)(zai)(zai)过往信贷(dai)工(gong)(gong)作(zuo)中不存在(zai)(zai)(zai)违(wei)规(gui)过失行为。

招(zhao)聘职位：吉林(lin)省社众保险销(xiao)售有限(xian)公司总经(jing)理

招(zhao)聘人(ren)数(shu)：1人

学历要求：全(quan)日制统招本科及以上学历，金融(rong)、财务、经济、管理等相(xiang)关专业，具备保(bao)险代理机(ji)构高级(ji)管理人员任职资格

岗(gang)位待遇：面谈

岗位要求：吉林省社众保(bao)(bao)险(xian)(xian)销售有(you)(you)限公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)(si)(si)(si)(si)总经(jing)(jing)理(li)(li)(li) 1.岗(gang)位(wei)职(zhi)(zhi)(zhi)责 负(fu)责社众保(bao)(bao)险(xian)(xian)销售公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)(si)(si)(si)(si)全面(mian)(mian)工作(zuo)(zuo)，包括但不(bu)限于(yu)： （1）向股东负(fu)责，组织执行(xing)相(xiang)关决(jue)议(yi)； （2）主(zhu)持公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)(si)(si)(si)(si)的(de)(de)日常经(jing)(jing)营与管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)； （3）制(zhi)定公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)(si)(si)(si)(si)的(de)(de)经(jing)(jing)营计划、财务(wu)规(gui)划和(he)(he)风控(kong)方案，并组织实施； （4）制(zhi)订和(he)(he)落实公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)(si)(si)(si)(si)的(de)(de)基本(ben)管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)制(zhi)度(du)、具(ju)体规(gui)章(zhang)制(zhi)度(du)、组织架构、工作(zuo)(zuo)流程、改革(ge)方案及措(cuo)施； （5）负(fu)责公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)(si)(si)(si)(si)经(jing)(jing)营团(tuan)队建设； （6）公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)(si)(si)(si)(si)章(zhang)程授(shou)予的(de)(de)其他职(zhi)(zhi)(zhi)权等(deng)。 2.报(bao)名(ming)(ming)条件(jian) （1）全日制(zhi)统(tong)招(zhao)本(ben)科(ke)及以(yi)上(shang)(shang)(shang)(shang)学历，金(jin)(jin)融、财务(wu)、经(jing)(jing)济、管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)等(deng)相(xiang)关专(zhuan)业(ye)(ye)，具(ju)备(bei)保(bao)(bao)险(xian)(xian)代理(li)(li)(li)机构高(gao)级(ji)管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)人(ren)员(yuan)任职(zhi)(zhi)(zhi)资格(ge)； （2）具(ju)有(you)(you)10年及以(yi)上(shang)(shang)(shang)(shang)金(jin)(jin)融机构从业(ye)(ye)经(jing)(jing)历，至(zhi)少2年以(yi)上(shang)(shang)(shang)(shang)管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)工作(zuo)(zuo)经(jing)(jing)验(yan)，至(zhi)少5年以(yi)上(shang)(shang)(shang)(shang)保(bao)(bao)险(xian)(xian)销售业(ye)(ye)务(wu)工作(zuo)(zuo)经(jing)(jing)验(yan)，具(ju)有(you)(you)国有(you)(you)大型(xing)保(bao)(bao)险(xian)(xian)机构工作(zuo)(zuo)经(jing)(jing)验(yan)的(de)(de)优先录取； （3）45周(zhou)岁以(yi)下(xia)(xia)(xia)，身体健(jian)康(kang)，体貌端庄； （4）管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)能力强，具(ju)有(you)(you)卓越的(de)(de)团(tuan)队领导、市(shi)场开(kai)拓(tuo)、战略执行(xing)、组织协调(diao)能力； （5）具(ju)有(you)(you)良(liang)好(hao)的(de)(de)道德修(xiu)养和(he)(he)职(zhi)(zhi)(zhi)业(ye)(ye)操守，清正廉洁、遵纪守法(fa)、品(pin)行(xing)端正、诚实守信(xin)(xin)、爱岗(gang)敬业(ye)(ye)、团(tuan)结协作(zuo)(zuo)； （6）没有(you)(you)《公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)(si)(si)(si)(si)法(fa)》、《保(bao)(bao)险(xian)(xian)法(fa)》等(deng)法(fa)律、行(xing)政法(fa)规(gui)规(gui)定的(de)(de)不(bu)得担任公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)(si)(si)(si)(si)高(gao)级(ji)管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)人(ren)员(yuan)的(de)(de)情形。 （7）在原单位(wei)业(ye)(ye)绩突出、专(zhuan)业(ye)(ye)素质较强的(de)(de)，条件(jian)可(ke)适当放(fang)宽。 3、薪(xin)酬待(dai)遇 面(mian)(mian)谈。 4、报(bao)名(ming)(ming)办法(fa) 本(ben)次公(gong)(gong)(gong)开(kai)选(xuan)拔(ba)招(zhao)聘(pin)(pin)采取网上(shang)(shang)(shang)(shang)报(bao)名(ming)(ming)方式，不(bu)受理(li)(li)(li)现场报(bao)名(ming)(ming)，每人(ren)限报(bao)一个(ge)岗(gang)位(wei)，报(bao)名(ming)(ming)需下(xia)(xia)(xia)载报(bao)名(ming)(ming)登记表(biao)。 （一）报(bao)名(ming)(ming) 应(ying)聘(pin)(pin)人(ren)员(yuan)请于(yu)1月21日前，将下(xia)(xia)(xia)列材料(liao)按“姓名(ming)(ming)+报(bao)考(kao)岗(gang)位(wei)”的(de)(de)邮件(jian)主(zhu)题发送至(zhi)报(bao)名(ming)(ming)专(zhuan)用(yong)邮箱ncjfzhaopin@jljrkg.com。 （1）下(xia)(xia)(xia)载填(tian)写(xie)的(de)(de)报(bao)名(ming)(ming)登记表(biao)：页面(mian)(mian)最下(xia)(xia)(xia)。 （2）将照片（①近期(qi)免冠正面(mian)(mian)证(zheng)(zheng)件(jian)照，尺寸34×45毫米，jpg格(ge)式；②近期(qi)4寸全身照）、身份证(zheng)(zheng)明（正反面(mian)(mian)）、学历（学位(wei)）证(zheng)(zheng)明、职(zhi)(zhi)(zhi)务(wu)或(huo)职(zhi)(zhi)(zhi)称(cheng)证(zheng)(zheng)明、获(huo)奖证(zheng)(zheng)书等(deng)证(zheng)(zheng)明文件(jian)以(yi)图片形式存成Word文档。 （二）资格(ge)审(shen)(shen)查(cha) 开(kai)云电(dian)子平(ping)台金(jin)(jin)服(fu)公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)(si)(si)(si)(si)根据应(ying)聘(pin)(pin)人(ren)员(yuan)填(tian)报(bao)和(he)(he)提供的(de)(de)相(xiang)关信(xin)(xin)息进行(xing)资格(ge)审(shen)(shen)查(cha)，通(tong)过资格(ge)审(shen)(shen)查(cha)的(de)(de)人(ren)员(yuan)，由开(kai)云电(dian)子平(ping)台金(jin)(jin)服(fu)公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)(si)(si)(si)(si)安排面(mian)(mian)试。 （三）注意事项 报(bao)考(kao)人(ren)员(yuan)需如实填(tian)写(xie)个(ge)人(ren)信(xin)(xin)息，因虚假信(xin)(xin)息导致的(de)(de)后果(guo)由应(ying)聘(pin)(pin)人(ren)员(yuan)个(ge)人(ren)承担。 除(chu)上(shang)(shang)(shang)(shang)述(shu)岗(gang)位(wei)外，符合我公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)(si)(si)(si)(si)招(zhao)聘(pin)(pin)基本(ben)条件(jian)且有(you)(you)志(zhi)于(yu)到我公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)(si)(si)(si)(si)工作(zuo)(zuo)的(de)(de)优秀(xiu)人(ren)才，欢迎投递简历并明确职(zhi)(zhi)(zhi)位(wei)意向。 （四）咨询电(dian)话 谢(xie)女士 0431-81888667；18186855663 报(bao)名(ming)(ming)登记表(biao)下(xia)(xia)(xia)载地址： 请到人(ren)才培养栏目下(xia)(xia)(xia)载